推开亦创国际会展中心北门，，迎面扑来即是人群的低声赞叹——有人举着手机追拍拳击人形的挥臂瞬间，，有人被机械臂精准夹取散乱零件的行动招引，，眼光一秒没移开。。。。

今年的WRC更像一次“交给力”大考。。。。500余家来自全球的企业把工业、效劳、特种、人形机械人全种别新品搬上舞台，，100多款新品首发，，其间50家整机厂扎堆“人形化”赛道。。。。

一位出资人在现场更是低声叹息：“上一年的要害词是‘炫技’，，今年是‘醒目活’。。。。”而首程资源的推测更是直接——今年全球人形机械人出货量将超万台，，简单厂商突破千台的会有五六家。。。。

作为一家深耕硅谷的一线专家咨询机构，，咱们不但为出资者梳理了六个最值得重视的机械人出资主题，，还精选了每个主题下最具代表性的上市公司与硅谷高潜力首创公司。。。。

接下来，，就沿着展会现场的脉动与全球资源的偏向盘，，一同看清哪些姓名正在从演示台走向产线，，哪些硅谷创企正站上下一轮增添的浪尖。。。。

机械人出资的六大主题 

“交给”的背面，，是一条重大而细密的工业链。。。。任何一个能“干活”的机械人，，都离不开“大脑、神经、枢纽、肌肉、眼睛”的协同。。。。关于二级阛阓的出资者而言，，看清这六大主题，，本领精准定位差别环节的中心标的。。。。

主题一：具身智能 (Embodied AI) 与软件渠道

硬件决议机械人的下限，，而AI软件决议其上限。。。。这是“醒目活”与“知足智慧地干活”的基础差别，，也是未来价值增添最快的领域。。。。 

当大模子从言语（LLM）走向行为（LBM - Large Behavior Models），，机械人本领着实相识物理国际并推行杂乱使命，，这也是一切整机厂的最终护城河。。。。 

阛阓代表：

英伟达 (NVIDIA): 肯定的底层算力霸主。。。。其不但供应GPU，，更经由Project GR00T人形机械人根底模子和Isaac Sim仿真渠道，，为整个职业供应“操作系统”品级的支持，，妄想仿制其在AI领域的生态优势。。。。

微软 (Microsoft): 经由对OpenAI的战略出资，，深度加入大模子对机械人的赋能。。。。其Azure云渠道也为许多机械人公司的模子训练供应了海量算力。。。。 

硅谷高潜力首创：

Figure AI: 阛阓最炙手可热的明星。。。。其Figure 01机械人集成了OpenAI的大模子，，并取得了来自微软、英伟达、亚马逊首创人贝索斯等巨子的出资，，是“顶尖AI”与“顶尖硬件”连系的模范。。。。 

Sanctuary AI: 主买通用人工智能机械人Phoenix?，，并搭载自研的Carbon? AI操控系统。。。。其着重“像人相同思量、学习和行为”，，是另一条“全栈自研”手艺蹊径的有力竞争者。。。。 

主题二：中心硬件的性能与资源

机械人的每一个流通、有力的行动，，都离不开“枢纽”（减速器）、“肌肉”（伺服系统）和“触觉”（力传感器）的细密支持。。。。 **魅神无删减在线阅读****

这一领域的性能与资源，，写轮眼无删减版直接决议了机械人商业化落地的速率与妄想。。。。特殊关于追求性价比的人形机械人，，“降本增效”是中心出题，，也为本乡供应链供应了重大的时机。。。。 

阛阓代表：

减速器: 绿的谐波、双环传动。。。。作为机械人资源占比最高的硬件之一，，谐波减速器与RV减速器的国产化历程是阛阓重视的焦点。。。。 

伺服系统: 汇川手艺。。。。作为工业自动化领域的龙头，，其在机械人伺服系统和操控器等中心部件上具有深沉积累，，是国产供应链的中坚实力。。。。 

传感器: 柯力传感。。。。力矩传感器付与机械人细密操作的才华，，是完成人机清静交互的要害，，阛阓需求正随机械人智能化水平的提高而迸发。。。。 

主题三：多模态感知系统

机械人要在非结构化的家庭、工厂、野外情形中“干活”，，有须要具有逾越古板2D摄像头的感知才华。。。。融会了3D视觉（深度相机）、激光雷达（LiDAR）、力觉、听觉的多模态感知，，是让机械人“看懂”和“相识”杂乱国际的刚需。。。。 

阛阓代表：

奥比中光: 全球少量几家掌握中心3D视觉感知手艺的公司，，其深度相机产品已普遍使用于种种效劳机械人与消耗电子产品。。。。 

基恩士 (KEYENCE): 全球工业视觉与传感器领域的肯定龙头，，其高精度、高稳固性的产品是高端制作领域机械人的“标配之眼”。。。。 

硅谷高潜力首创：

Strella Biotechnology: 一个极佳的“感知落地”事例。。。。该公司使用其传感手艺监测水果的老练度，，协助分销商削减食物蜕变。。。。这证实晰先进感知手艺在特定笔挺职业发明重大商业价值的才华。。。。 

主题四： 工业机械人的智能化晋级

不要只盯着人形机械人，，存量最大、使用最老练的工业机械人阛阓，，正在被AI和协作机械人（Cobots）深入重塑。。。。职业趋势正从取代简略、重复劳动的“机械”，，走向能与工程师和工人并肩处置惩罚杂乱使命的“智能同伴”。。。。 

阛阓代表： 

发那科 (FANUC)、ABB: 古板工业机械人“四各人族”的代表，，正活跃拥抱AI，，推出更智能、更易用的产品线以稳固阛阓位置。。。。 

优傲机械人 (Universal Robots): 全球协作机械人的开创者和向导者（母公司为泰瑞达Teradyne），，其产品以清静、易于编程著称，，正在掀开全新的使用场景。。。。 

硅谷高潜力首创：

Covariant.AI: 由“AI教父”Yann LeCun的学生兴办，，致力于为种种工业机械人供应一个通用的“大脑”，，使其可以应对库房中一直改变的物品和使命，，是“软件界说硬件”的典范代表。。。。 

主题五： 物流与特种使用场景

在人形机械人完成通用化之前，，特定场景的轮式、双足或四足机械人是商业化落地最快的赛道。。。。特殊在电商仓储、自动化工厂、安防巡检、灾后救援等领域，，需求明晰，，价值魅神无删࠮写轮眼无删减版3;在线阅读可权衡，，是验证手艺和商业模式的绝佳试验场。。。。 

阛阓代表/老练企业： 

波士顿动力 (Boston Dynamics): 其Spot四足机械狗已成为特种使用的标杆。。。。被现代轿车收买后，，正加速其在工业巡检、公共清静等领域的商业化安排。。。。 

极智嘉 (Geek+): 全球仓储物流AMR（自主移念头械人）阛阓的独角兽，，经由“货到人”等解决计划，，已在全球数千个库房中完成了妄想化安排。。。。 

硅谷高潜力首创：

Agility Robotics: 明星双足机械人Digit现已“拿到”亚马逊的条约，，在库房中举行试点作业。。。。这是人形机械人从实验室走向着实商业场景的要害一步，，其商业化生长值得高度重视。。。。 

主题六：人形机械人的整机角逐

这是科技的“星斗大海”，，也是资源阛阓的最终叙事。。。。各大厂商在WRC上展现的流通行动和使命才华，，背面是资源、手艺和供应链的周全比拼。。。。其时阶段，，出资的中心是判别谁能率先在特定场景下，，将单位经济效益（Unit Economics）打正，，完成从“烧钱”到“造血”的跨过。。。。 

阛阓代表：

特斯拉 (Tesla): 凭仗其在AI、视觉算法和供应链上的优势，，其Optimus（擎天柱）机械人被以为是潜力最大的玩家之一，，每一次手艺迭代都触动着阛阓的神经。。。。 

硅谷高潜力首创：

Apptronik: 从NASA“阿波罗妄想”中走出的团队，，其人形机械人Apollo妄想初志即是为了在工厂和库房中与人协同作业，，商业化目的明晰。。。。 

1X Technologies: 另一家取得OpenAI出资的挪威公司，，其轮式机械人EVE现已大妄想安排，，正在推进其人形机械人NEO的商业化，，接纳“轮式到足式”的务实蹊径。。。。 

结语

这张重大的工业生态图谱明晰地展现了时机所在，，但也带来了更杂乱的问题： 

面临数十家减速器公司，，怎么判别谁的手艺着实具有长时间竞争力？？

当一切人形机械人都声称由大模子驱动时，，怎么评价其“智能”的着实水平？？

一家硅谷首创的冷艳演示背面，，其供应链和资源操控的着实应战是什么？？

二级阛阓的钻研和决议妄想，，需求穿越揭破信息的迷雾，，触达工业的着实脉息。。。。而最高效的要领，，即是与正在描绘这个职业的人直接对话。。。。 

想与前NVIDIA Isaac渠道认真人，，讨论“具身智能”的最终架构吗？？

想让前波-士顿动力中心工程师，，为您深度剖析差别机械人手艺蹊径的着实优劣吗？？

想和正在将机械人大妄想安排在亚马逊库房的商业化专家，，聊聊落地的着实应战与回报率吗？？

当您的团队为手艺蹊径争论不断时，，当您的出资决议妄想悬而未决时，，当您的产品战略堕入迷雾时……请记着，，您所面临的疑心，，或许正是某位专家早已跨过的征程。。。。咱们硅兔君信任：着实的一手履历，，永世来自正在推进职业刷新的人自身。。。。

硅兔君具有逾越30,000名来自硅谷一线的大厂高管、中心手艺专家、著名高校教授与创业者。。。。他们不但具有深沉的职业履历，，更深度加入着工业刷新，，具有鲜活、可信的一手洞悉。。。。 

本文来自微信公共号 “硅兔君”（ID：gh_1faae33d0655），，作者：硅兔君，，36氪经授权宣布。。。。